Proszę osoby zorientowane o pomoc w ustaleniu podstaw prawnych wyliczania nadgodzin. Pracuję 6 godzin jako pedagog, czyli 6/20 etatu. Dyrekcja przelicza to na x/18 czyli na etat n-ciela.

W takim równaniu x daje 5,4 i mimo, iż godz.pedagoga to 60min i pracuję 6x 60 min,mam płacone wg równania za 5h!!!

Oczywiście zaokrąglenie niekorzystne dla mnie...

Proszę o wszelkie info. i odpowiedz na pytanie- POD KOGO PODLEGA PEDAGOG???

POD DYREKTORA CZY WICEDYREKTORA?

DZIĘKUJĘ.

musisz to pytanie zadac w swojej szkole, swojemu dyrektorowi.

nie wiemy, komu w Twojej szkole podlega pedagog.

Nie wiemy, jak jest ustalone Twoje pensum i jak wygląda regulamin OP.

a w umowie, jako opiekun świetlicy, masz pensum 18?

pytałam bo dla mnie

przeliczanie dla nauczyciela, którego pensum wynosi X

godzin ponadwymiarowch realizowanych z pensum Y

na godziny z pensum Z

jest mało logiczne ;)

i ciekawa jestem jak to w arkuszu org. zostało zapisane.

może tak:

1. nie tylko pedagog pracuje 60 minut - kazdy z nauczycieli także - bo godzina trwa 60 minut i jest to bezdyskusyjne

2. to, że nikt nie słyszał o zapisach, to nie znaczy, że ich nie ma - należy zwrócić się do OP o udostępnienie regulaminu, który reguluje określanie pensum w takim jak Twój przypadku

3. o tym, kto jest bezpośrednim przełożonym pedagoga szkolnego, lub wychowawcy świetlicy, decyduje dyrektor - do niego powinnaś się zwrócić o wyjaśnienia

4. piszesz, że jesteś opiekunem świetlicy - nie ma takiego stanowiska, sprawdź zatem umowę

najprawdopodobniej to liczenie godzin wynika z regulaminu miejskiego

(tak jak napisali przedmówcy)

masz złe informacje (a i ten statut chyba niedokłądnie przejrzałaś)

wicedyrektor jest Twoim przełożonym

wicedyrektor to zastępca kierownika gminnej jednostki organizacyjnej,  w której Ty jesteś pracownikiem zatrudnionym jako:

 nauczyciel stażysta

na stanowisku : wychowawcy świetlicy szkolnej 26/26 + pedagog szkolny 6/20

dyrektor i wicedyrektor to Twoi przełożeni

Zgadza się, szkoda tylko, że moje główne pytanie zostało sprowadzone do tak oczywistych wniosków i nikt nie potrafił udzielić mi koleżeńskiej pomocy w ustaleniu prawnych podstaw i zasad wylicznia nadgodzin. Dla przypomnienia oto treść mojego pierwszego zapytania:

"Proszę osoby zorientowane o pomoc w ustaleniu podstaw prawnych wyliczania nadgodzin. Pracuję 6 godzin jako pedagog, czyli 6/20 etatu. Dyrekcja przelicza to na x/18 czyli na etat n-ciela.

W takim równaniu x daje 5,4 i mimo, iż godz.pedagoga to 60min i pracuję 6x 60 min,mam płacone wg równania za 5h!!!

Oczywiście zaokrąglenie niekorzystne dla mnie..."

Chodziło mi o ustalenie powyższych zasad nie o porównywanie się z kadrą kierowniczą!

Jeszcze do "zgredeka":

pierwsze słyszę, że n-ciel, np przedmiotowiec pracuje 60 min. Czas jego pracy to 45 min., bo tyle trwa lekcja. W ciągu tygodnia ma kilka przerw, na których dyżuruje, ale nigdy nie pracuje 60 min.ciągiem, jak w przypadku n-ciela w świetlicyczy pedagoga! Ma 45 min.pracy+przerwa DLA SIEBIE!!!

ale napisaliśmy Ci tutaj, że nie wiemy

nie znamy regulaminu twojego OP

szkoda, że pierwszy raz słyszysz - ale może to dobrze, że usłyszałaś?

pozdrowienia

no

mylisz się

godzina pracy n-la, to jak godzina pracy każdego innego pracownika- trwa 60 minut.

a lekcja uczniowska trwa 45 minut.

Ale godzina pracy nauczyciela nie równa się lekcja.

Skoro n-ciel ma w planie 18 lekcji, to ma 18(etat n-ciela)x 45 minut, prawda? Ile to wyjdzie pełnych godzin? Nie 18, znacznie mniej. A przerwy ma dla siebie. Pedagog, czy n-ciel w świetlicy siedzi w niej non stop- nie ma przerw i pracuje pełne 60 min 26(etat w świetlicy) razy w tygodniu.

Moze inaczej- ile godzin lekcyjnych ma n-ciel na pełnym etacie w tygodniu?

nie mam już nic do dodania:-)

wpisz w szukajkę

poczytaj KN (może zrozumiesz dlaczego napisałam np.)

kasiu, bez obrazy ale jaki Ty masz stopień awansu?? zawodowego

kasiu, oszczędź nam nerwów;))

godzina pracy kazdego pracownika, to 60 minut

gdzies znajdziesz przepis, że godzina pracy n-la to 45 minut?

45 minut trwa lekcja, ale co to ma wspólnego z godziną pracy nauczyciela?

==============

Nauczyciel pracuje 60 minut, z czego 45 ma lekcję, a 15 ma nielekcje- ale też pracuje w szkole w ciągu tych 15 minut.

Przerwa mu przysługuje jak każdemu pracownikowi z KP- po chyba 4 godzinach. Po 4 60cio minutowych godzinach- żeby było jasne.

Może to i lepiej, że nie masz nic do dodania drogi "zdredeku". Do tej pory wydawało mi się, że forum, np.takie jak to jest po to, by skonsultować pewne sprawy, wymienić się doświadczeniami i nabyć nową wiedzę.

Przykre, że niektórzy wchodzą na takie fora, by napisać coś ogólnikowo i wywyższać się pisząc "nie mam już nic do dodania".

Być może czegoś nie rozumiem, być może po prostu mijamy się w naszych teoriach, bo trudniej komunikować się pisząc niż mając okazję, by porozmawiać i upewnić się co do intencji słów wypowiadanych przez drugą stronę.

Co do KN tak się składa, że się z nią zapoznałam. Może nie na tyle, by ją recytować, ale jeśli nie zrozumiałam Twojego "np", wystarczyło być bardziej życzliwym i mi to wyjaśnić.

Może taka drobna rada dla osób, które wszystko wiedza, nigdy sie nie mylą i udzielaja tylko kompetentnych rad:

WIĘCEJ ŻYCZLIWOŚCI I CIERPLIWOŚCI. MOŻE NASTĘPNYM RAZEM TY BĘDZIESZ PRZEŻYWAĆ TRUDNE MOMENTY W PRACY I WCHODZĄC NA FORUM ZROBISZ TO Z NADZIEJĄ UZYSKANIA KONKRETNYCH I JASNYCH(!), A NIE ZDAWKOWYCH INFORMACJI OD OSÓB, KTÓRE ZA WSZELKĄ CENĘ CHCĄ POKAZAĆ SWOJE DOŚWIADCZENIE, A PO DRODZE ZATRACAJĄ CHĘĆ FAKTYCZNEJ POMOCY.

POZDRAWIAM, mam nadzieję, że następnym razem się jednak NIE SPOTKAMY!

z wrażenia (przerażenia)zapomniałam,żem matka...i miałam zawołać "o córko!!!"

o pomoc zawołać,bo córka -lekarka;-)

Fajnie, bo ja pracuje 32 godziny w tygoniu i miedzy KAZDA lekcja mam dyzur i nie mam przerw, choc wg wszelkich norm i zasad powinnam je miec w planie.

Zeby było fajniej, mam tez dyzury przed swoimi zajeciami, by wyszło mi w tygodniu pełne 32 godziny, a nie tylko 32 lekcje.

Stąd te wszystkie zapytania. Mam problem w pracy i po prostu szukałam rad, pomocy. Ponadto za 6 nadgodzin dostaje pieniadze liczone za 5 nadgodzin.

Czas na kawę i wc muszę sobie znaleźć sama opuszczając m-sce pracy w godzinach pracy. Jednak gdyby sie cos stało dziecku-ja odpowiadam, bo jestem w planie. Zdaje sie ze Pani w biurze nie ma takiej odpowiedzialnosci i nie musi dociekac.

Chyba każdy normalny człowiek szukałby podstaw prawnych i dopytaywał, czasem nawet w dziecinny, ale najdokładniejszy sposób o szczegóły, by móc pozniej domagac sie swoich praw.

Wiem,że mnie nic nie grozi.Poznałam Was od najlepszej strony.

To zawołanie to takie "olaboga"...

Droga jadwo, próbowałam wielokrotnie. Nie wszyscy mają jednak czas i ochotę wyjaśniać, szczególnie, gdy popełnili błąd pisząc plan wbrew jakimkolwiek normom i zasadom. Zawsze jednak można zmienić pracę, prawda?

"Rycho"- nie Tobie się dostało, bo moje powyższe słowa były kierowane do zdredeka, nie do Ciebie. Ty udzieliłeś mi info. i za to Ci dziękuję.

Szkoda tylko, że traktujesz mnie w jakiś gorszy sposób pisząc "nam sie dostało". Izolujesz mnie. Nie zamierzam tu walczyć z "Wami", tylko stanowić część pewnej społeczności, która powinna sobie pomagać. Na to liczyłam. I się przeliczyłam.